勞工專題故事







家庭工資

天主教家庭工資關注組

關注組於2006年5月9日成立,成員主要來自「七天貧窮」參加者,期望將教會社會訓導的核心價值,包括維護人性尊嚴、團結關懷、優先關愛貧窮人、公道報酬等傳揚開去,並以要求政府立法制定最低工資,讓工人及其家人享有教會社會訓導中「家庭工資」,即工資「應該足夠使他能建立並恰當地維持一個家庭,並且對此家庭的未來能有保障。這種酬報的給予,或是經由所謂「家庭工資」──即給予家庭之主的工資,足夠應付家庭的需要,而另一配偶不必外出賺錢……」(《工作》通諭#19)為目標。

成員:

羅偉聰(召集人)、李衍琉、李建元、陳懷卓、鄺國全、譚湛宏、吳月梅、李明佑、吳永強

過往,關注組進行了一連串的活動,包括:

組內培育

  • 研習社會訓導,了解教會對勞工問題的立場
  • 探訪天水圍九巴總站外判清潔工,了解她們低工資的情況
  • 約見教友僱主,交流彼此對最低工資及家庭工資的看法,研習社會訓導,了解教會對勞工問題的立場
  • 邀請學者黃洪博士、研究員方約恆先生等,講解立法最低工資的外國經驗,以尋求落實最低工資的方案

  

教友培育

  • 撰文公教報,表達對訂立最低工資的訴求
  • 協助籌辦「七天貧窮」體驗活動,並以過來人身份向參加者分享經驗和心得
  • 到堂區彌撒中證道,分享與基層勞工同行的經驗,並鼓勵教友用實際行動關心弱小弟兄姊妹
  • 巡迴各堂區,透過展覽介紹教會訓導中家庭工資的理念,並邀請教友以簽名等行動,支持最低工資立法

    

倡議及行動

  • 協助籌備及參與各次「家庭工資」祈禱會及遊行,包括向特首送贈金魚的行動,期望特首顧及商界(錦鯉)的利益之餘,更應關心基層(金魚)的需要;於立法會門外舉辦玫瑰經祈禱會;以及五一勞動節舉辦的「家庭工資」祈禱會
  • 於堂區內教友對最低工資意見的問卷調查,並舉辦2008天主教教友對最低工資的意見調查分享會,結果發現逾七成半教友支持最低工資立法。會上並邀請了兩位教友僱主分享他們作為僱主,支持最低工資立法的原因

    

最新動態

  • 關注組正與天主教爭取家庭工資聯盟(由十個教會機構及堂區關社組組成)錄製一套宣傳「家庭工資」的影片,於堂區內宣傳,當中包括陳日君樞機的訪問
  • 關注組將於本年六月至七月,積極約見立法會議員及政府官員,表達教會對最低工資立法的關注,當中包括 (1) 訂立的工資水平;(2) 往後調整水平的機制;(3) 法例保障的範圍等
  • 關注組亦將繼續裝備自己,讓成員更認識教會社會訓導的內容,以及怎樣在香港社會真正能夠實踐家庭工資的理念

有興趣成為「天主教家庭工資關注組」一份子

理念

背景

社會訓導中的家庭工資

 
家庭工資的計算基礎
 
議事及政策立場文件

家庭工資立場文件

An Appeal for the Formulation of a ‘Family Wage’ Policy

 
啟動禮
 
宣傳

港鐵宣傳

Roadshow宣傳

堂區宣傳

公教報專頁宣傳

2007年港鐵燈箱廣告

 
活動/教友組織

「七天貧窮」體驗活動

天主教家庭工資關注組

天主教爭取家庭工資聯盟

 
倡議及社會行動

2006年

2007年

2008年

2009年

2010年

2011年

2012年

2014年

 
調查發佈

最低工資難敵通脹 2013年食品價格調查

最低工資難敵通脹 2012年食品價格調查

最低工資對小商戶影響微

物價狂工資難追 2011年食物價格調查

2007年速遞業僱員薪酬調查發佈會

2007年私營安老院護理員及助理員工作待遇調查

2005及2006年天主教教友對工資議題的意見調查

2008天主教教友對最低工資的意見調查

2008年速遞業僱員薪酬調查發佈會

最低工資對殘疾人士的影響及改善建議發佈會

最低工資實施前 七成五保安員未知安排

最低工資對中小企營運影響調查發佈

 
有用資源

「培育資料」

家庭工資立場文件

最低工資答問

家庭工資答問

民間爭取最低工資聯盟



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